这也是方经理很佩服席照林的一点，雷厉风行，公私分明，杀伐果断。

只有这样优秀的领导者才能带领席氏集团在激烈的市场竞争中，急流勇进，开辟未来，而不是吃老本就够了。

方经理看向办公桌后端坐着的席照林，面容还是一向的冷峻，看着也不像是发脾气的样子啊？

但为求保险，方经理还是决定先不汇报管理层的考核，而是从实习生的考核汇报起！

方经理觉得自己简直太机智了，席总这么关注梁羡青，现在在他面前提梁羡青，绝对能拉一波好感。

就算等会汇报其他工作席总不满意，他也有一块免死金牌啊！

方经理清了清嗓子，眉飞色舞的开始他的表演：“席总，我首先跟您汇报一下最近招聘的10个实习生的考核情况……”

“第一个，梁羡青，总裁办实习生，评级为A。她工作态度认真，每天上班下班都非常准点，工作效率还特别高，从不加班就能完成工作，而且还……”

还没等方经理的彩虹屁吹完，席照林就冷冷的打断他：“你觉得我很闲吗？”

方经理一愣，殷勤的说：“席总当然日理万机，怎么可能会闲呢！”

席照林把手里的黑色文件夹往桌上一放，啪嗒一声，压迫感十足。

“那你觉得我会在意一个实习生的考核情况？”

方经理心想，你确实很在意啊！

其他实习生当然无所谓，但梁羡青可是席总亲自特招进来的，而且还变着花样给她发放各种工伤补贴，加班补贴。

而且从梁羡青来了之后，席总为了让她准时下班，还专门颁布加班新规，为她撑腰。

如果这都不叫在意，那什么叫在意？

方经理摸不着头脑，但他突然一想，这可能是席总觉得他对梁羡青的评级太低了！

什么A级，应该是S级才对！